Рубрики: Кейсы, новости

Принципы команды ГУП «Московское имущество»

«По-настоящему эффективная команда — единый организм, имеющий цель. Основные принципы команды: распределение ролей, принятие ответственности, взаимоподдержка и комфортное нахождение каждого ее члена…»

Тимбилдинг квест

Смысл этих двух фраз, раскрывающих принципы команды, мы хотели передать участникам тимбилдинга на природе, проведенного в подмосковном «Парусе» 18 июля 2014 года для ГУП «Московское имущество». И эти же фразы стали основой для тимбилдинг квеста, в котором приняли участие сотрудники компании.

 

 

Задача у всех команд была общая: проходя испытания, открыть максимальное количество ячеек, в которых были скрыты секретный символы. Эти символы были паролем к странице нашего сайта с описанием местности, в которой был скрыт клад — подарок для всех участников. Практически сказочная квестовая ситуация «яйцо в утке, утка в зайце…»

Юбилей компании 2014

Для участников этого тимбилдинг квеста мероприятие было знаковым — 10-ти летний юбилей компании в 2014 году. Всего в мероприятиии приняло участие почти 200 сотрудников. И мы были рады быть причастны к этому корпоративному празднику.

 

Наши партнеры

Безусловно, мы рады сотрудничеству с коммуникационным агентством «Межрегиональные медиа», которое пригласило к участию в этом проекте.

Лаборатория Деловых Игр

"Лаборатория Деловых Игр" - команда консультантов, бизнес тренеров и игропрактиков, работающих на рынке HR услуг с начала 2000-х. Наша экспертиза - где применимы игровые технологии: деловые и настольные игры тренинги и оценка персонала работа с корпоративной культурой стратегические сессии тимбилдинги

Share
Автор
Лаборатория Деловых Игр

Последние записи

Тренажер для отработки навыков работы с возражениями

Время чтения: 8 мин Это то, что поможет улучшить ваши продажи

2 месяца назад

Адаптивное мышление

Время чтения: 15 мин Зачем балконы в эпоху изменчивочти

6 месяцев назад

Управление изменениями: зачем и как развивать управленцев

Время чтения: 15 мин Причины неудачных изменений и важны компетенции руководителей

6 месяцев назад

Системное мышление: зачем руководителю эта компетенция?

Время чтения: 15 мин Про системное мышление и принятие решений

7 месяцев назад

Благодарнось за участие в конференции

Отзыв от ЦИФРА Банк

7 месяцев назад

Принцип Эйзенхауэра

Время чтения: 15 мин Популярнейший метод расстановки приоритетов

2 года назад