Тренинги по ситуационному лидерству в Казахстане

Мы провели серию тренингов для кадровых резервистов и руководителей компании KPO (Karachaganak Petrolium Operating B.V.) в учебном центре г. Аксай (Казахстан). Тренинги были посвящены концепции ситуационного лидерства Херси-Бланшарда.

Ситуационное руководство: задачи тренингов

Всего было реализовано 3 тренинговых группы по 2 дня каждая. Общая численностью — 49 сотрудников. Ведущий тренер – Астафьев Дмитрий

Основные задачи тренингов по ситуационному лидерству, проведенных в Казахстане, можно сформулировать следующим образом:

• формирование и развитие осознанной и, что важно, гибкой управленческой позиции;
• развитие коммуникативных навыков, помогающих влиять на поведение сотрудников;
• формирование общего понятийного поля в компании и обмен опытом среди руководителей.

Программа тренинга по ситуационному лидерству

Темы, которые рассматривались в тренинге:

• ситуационное лидерство (руководство) по модели П.Херси и К.Бланшарда;
• стили руководства и инструменты, применимые в рамках осуществления ситуационного лидерства: уровень директивности в постановке задач;
• наставничество и коучинг, мотивация и поддержка сотрудников.