Тимбилдинг онлайн квесты

«Оффлайн в нашу жизнь в прежнем объеме больше не вернется». Эту фразу из 2020-го мы готовы всячески опровергать, потому что ничего эффективнее старого лампового очного тимбилдинга не будет. Но мы не отвергаем новые форматы. И придумываем новые. Включаем элементы онлайн тимбилдинга даже в очные мероприятия.

Корпоративные онлайн квесты – один из появившихся в прошлом году форматов. И здесь мы расскажем о:

• особенностях проведения;
• технических требованиях;
• программах от «Лаборатории Деловых Игр».

Технические требования

Начнем с техники. Чаще всего мы используем возможности мессенджеров и онлайн-платформ для видеоконференций. Так что самое сложное мероприятие потребует:

• наличие аккаунтов (хотя бы для капитанов команд) в WhatsApp или Telegram;
• компьютеров/ноутбуков или телефонов с возможностью подключения Zoom, Skype (иногда Discord);
• онлайн платформы для совместной работы: Miro, Mindmeister и т.д.

Важно!

Если участники заходят в мероприятие с «рабочих» компьютеров, то заранее нужно проверить возможность пользования обозначенными сервисами.

Корпоративный онлайн квест

Итак, ваша задача – провести мероприятие, в котором примут участие сотрудники, работающие удаленно, или находящиеся в разных городах? Нет возможности арендовать специальное помещение? Нет большого бюджета на кейтеринг? Онлайн квест для компании – один из выборов в такой ситуации.

У нас есть несколько механик, из которых может быть собран ваш квест.

Скачать презентацию

Несколько наших квестов по городу мы адаптировали под проведение в новых условиях — всё происходит в командных конференциях Zoom:

• команды выполняют задания/отгадывают подсказки и могут «перемещать» своего аватара;
• аватары двигаются на местности, снимают шифры/взаимодействуют с «агентами» и друг другом.

Какие задания выполняют команды и их аватары?

Ориентирование на местности с помощью координат/азимутов, выполнение логических заданий, поиск на онлайн-картах, взаимодействие с «агентами» и аватарами других команд.

Этапы онлайн мероприятия

1. Участники делятся на команды (заранее или на самом мероприяти). Могут выбрать капитана, в задачу которого будет координация работы группы и коммуникации с игротехниками.
2. Каждая команда выбирает одного члена, который будет аватаром. Или мы предоставляем своих игротехников, которые будут выполнять роль аватаров (конечно, это менее азартный вариант).

Это можно сделать заранее (за день-два до дня проведения). Тем самым вовлекая участников и увеличивая командообразующий эффект от мероприятия.

3. Формируем командные чаты/виртуальные комнаты в Zoom.
4. Аватары выдвигаются на исходные позиции в городе, и мы даем старт корпоративному онлайн квесту.
5. Команды выполняют задания и двигают своих аватаров. Взаимодействуют с аватарами других команд

Возможности кастомизации

Мы можем:

• изменить маршрут/область проведения квеста (вплоть до проведения в другом городе),
• встроить задания про компанию и деятельность участников,
• легендировать под специфику мероприятия.

Также можем написать сценарии или даже снять активизирующие видео для корпоративного онлайн квеста.

Телеграм Онлайн-квесты с чат-ботом

Еще одна механика – онлайн-квест в Телеграм, когда команда взаимодействует с ботом. Есть два формата — квиз/антиквиз или расследование (в ходе которого участники отвечают на вопросы бота и получают подсказки, которые помогут им разрешить главный вопрос квеста).

Длительность — от 30 до 60 минут.

Количество заданий — от 8-9 (для простого квиза) до 20 и более.

Рекомендуемое количество участников — от 12 до 100. Возможно проведение до 300 участников.

Когда проводить квест в Телеграм

Собственно, никаких ограничений нет. Поскольку организация онлайн квеста такого вида очень проста.

Чаще всего у нас заказывают готовые или под кастомизацию:

• на «гендерные» праздники (23 февраля и 8 марта) или Новый год;
• день рождении компании или отраслевой праздник;
• конференцию или партнерское мероприятие в качестве интерактива.

Как происходит онлайн-квест в Telegram

Общий сбор (начало и завершение) участников, командообразующая часть и завершение могут происходить в режиме видеоконференции. Таким образом мы получаем больший сплачивающий эффект.

Упрощенная стандартная схема такова:

1. Игроков добавляют в чат Telegram. Если необходимо — формирование команд, подключение к командным чатам с ботами.
2. Игроки нажимают «Старт» и получают первые задания. Все участники команды обсуждают и принимают решения. Отправляют свой ответ.
3. Если ответ верен, бот присылает следующий вопрос/задание.
4. По завершении мы формируем общую конференцию, сообщаем результаты, обсуждаем, награждаем. Это возможно в режиме видеоконференции.

Какие задания

Это разнонаправленный набор заданий:

• ребусы и логические задачи
• задания на профессиональную тему (часто от заказчика, но и мы что-нибудь можем придумать)
• исторические/биографические загадки
• зрительные загадки (иллюзии, лабиринты, шифры)
• видео и аудио