Настольные игры

Мы занимаемся разработкой корпоративных настольных игр и проведением мероприятий с их использованием. И здесь расскажем:

• об использовании настольных игр в корпоративном формате;
• о способах развития сотрудников с помощью настольных игр;
• о разработке и выпуске настольных игр для вашей компании.

Корпоративные настольные игры

«Лаборатория Деловых Игр» реализует большое количество форматов, в которых используются игровые технологии. Конечно, мы больше ориентированы на, так называемые, игры живого действия. Когда действие происходит "здесь и сейчас", игроки взаимодействуют друг с другом, игротехниками или же пространством. В принципе, к таковым можно отнести и настольные игры.

Среди наших консультантов несколько экспертов, которые профессионально занимаются настольными играми: разработкой и продажей игр, организацией и проведением фестивалей. Мы часто применяем элементы и механики настольных игр при разработке деловых, а иногда и сами настольные игры в прочих проектах.

Для компаний "Лаборатория Деловых Игр" предлагает несколько форматов использования "настолок":

• в проектах, которые мы называем тимбилдинг в офисе;
• для адаптации сотрудников, развития профессиональных навыков и оценки компетенций;
• в качестве подарка сотрудникам, партнерам и клиентам.

Во всех случаях настольные игры могут выступать в качестве эффективного бизнес инструмента. Немного подробнее о каждом из этих форматов.

Игротека - тимбилдинг с настольными играми

Мы также проводим настольные игротеки для сотрудников компаний (в офисе или на корпоративном мероприятии) - в качестве тимбилдинга. Или же в ходе конференций и партнерских мероприятий - как дополнение программы и нетворкинга участников.

Часть нашей команды - организаторы или постоянные партнеры крупных игровых конвентов и фестивалей "Деткон", "Комкон", "Зиланткон". Мы работаем на больших городских мероприятиях. 

У нас в наличии около 40 популярных настольных игр разной направленности, а также возможность оперативно заупить комплекты у ведущих производителей настольных игр. И эти комплекты могут стать подарками вашим участникам/сотрудникам.

Как проходит

При количестве 12-15 сотрудников или участников мероприятия работает 1 ведущий игротехник. При большем - добавляются помощники. Задача ведущего и игротехников - помочь выбрать игрокам настольную игру, рассказать правила (так часто быстрее, чем читать), показать первую партию. Возможно - подыграть, если нет партнеров.

Длительность настольной игротеки

Если это не турнир с сеткой игр, а простая настольная игротека, то в среднем это занимает 2,5-3 часа. Можем добавить блок на командообразование - около 30-45 минут.

Что необходимо для организации настольной игротеки

• Вам необходимо понять потенциальное количество участников
• Определить помещение для проведения игротеки (желательно чтобы шум от основного мероприятия не мешал игрокам)
• Предоставить столы (примерно 1 стол на 3-6 игроков)

Мы заранее согласовываем направленность игр, которые привозим на площадку - чтобы угодить всем участникам.

Преимущества

В системной работе по повышению удовлетворенности персонала важна регулярность. Малозатратные форматы корпоративных мероприятий могут стать основой такой работы. И настольные игротеки как раз таковыми и являются. Свобода формата в том, что это событие, которое может стать традицией уже без нашего участия. В этом случае мы можем обеспечить компанию набором игр, поскольку имеем партнерство с ведущими издательствами настольных игр.

Второе преимущество - быстрота реализации. В нашей практике несколько раз случалось, что от момента запроса до момента проведения игротеки проходило не больше суток. Конечно, мы склонны готовиться к проведению (подбирать игры, планировать логистику), но быстрота разворачиваемости этого формата несколько раз спасала корпоративное мероприятие наших клиентов.

Разработка и изготовление настольных игр

Мы также предлагаем разработку настольных и карточных игр для нужд компаний: для адаптации и обучения сотрудников, брендированные игры в качестве подарка.

Для развития сотрудников

Например, наиболее часто заказываемым продуктом являются "Карточки возражений", используемые руководителями отделов продаж и внутренними тренерами для игровой отработки у сотрудников навыков работы с возражениями.

Еще одним вариантом использования карточных или настольных игр является создание Sales-guide и описания ключевых продуктов, которые представляет компания.

Или же это могут быть карточки с терминологией используемой в компании или сфере бизнеса. И, как в известной игре "Алиас", участники в командах должны отгадывать слова на карточках. В этой игре отрабатываются важные коммуникативные навыки - умение простыми словами объяснить клиенту значение или условие предоставления продукта.

Развитие компетенций в настольных играх

Существует несколько видов настольных игр. Не рассматриваем сейчас механику игр, а обращаем внимание на стратегию поведения, определяющего выигрыш. На наш взгляд, наиболее полезными для развития сотрудников могут быть:

• кооперативные, т.е. направленные на совместное решение задачи, поиск ресурсов и "утрясание" индивидуальных интересов;
• конкурентные, построенные на умении лучше использовать имеющиеся ресурсы и условия внешней среды.

Соответственно, основными навыками, которые можно развивать с помощью настольных игр, являются

• коммуникативные: переговорные, оказания влияния, противодействие манипуляциям;
• мышление: обработка и анализ информации, принятие решений, системное и стратегическое мышление.

Причем, некоторые из игр не уступают по эмоциональному накалу играм живого действия и позволяют развивать необходимые в работе компетенции.

Если кратко представить корпоративное мероприятие с использованием настольных игр, то оно будет строится по следующему алгоритму:

1. Открытие: знакомство с игротехниками, обозначение целей и регламента;
2. Игротека: серия игр или турнир в командах;
3. Закрытие: обсуждение результатов, анализ действий игроков, перевод опыта в область осознанных навыков и установок.

Адаптация с помощью настольных игр

Мы также разрабатываем настольные игры, которые встраиваем в проекты по адаптации молодых сотрудников. В таких играх участники могут знакомиться с корпоративной культурой и структурой компании, регламентами и типичной деятельностью отдельных сотрудников. Игровая деятельность за счет эмоций позволяет значительно снизить стресс при вхождении в новую команду со сложившейся культурой общения, а также насытить нового сотрудника полезной информацией.

Трансляция стратегии

Вовлечение или трансляция идеологии - достаточно трудная задача, если осуществляется "в лоб", путем наставления. С помощью игры можно показать, что "новое эффективнее старого". Что необходимы изменения. И все это в метафорической, не вызывающей сопротивления и заставляющей задуматься форме. Поэтому некоторые компании работают с потенциальным сопротивлением сотрудников или партнеров по бизнесу через использование в своих проектах (конференциях, партнерских мероприятиях и т.д.) игровые технологии.

Оценка компетенций с помощью настольных игр

Еще одно востребованное направление - корпоративные настольные игры для оценки компетенций. Чаще всего такой запрос возникает, когда у компании уже есть модель компетенций и процедуры оценки. И требуется придумать что-то новое ("сотрудники уже знают, много раз проходили...").

Особая сложность таких проектов обусловлена необходимостью "попадания" игровых действий в корпоративную модель компетенций.

Брендирование настольных игр

Сколько компаний ежегодно ломает голову над идеями подарков своим клиентам и сотрудникам. Важно, чтобы эта вещь была красивой и полезной. Максимум - работала на повышение лояльности ее держателя по отношению к компании. Как тут не вспомнить о настольных играх. Ведь это продукт, который вызывает эмоции!

Именно поэтому мы предлагаем нашим клиентам услугу - выпуск разработанных под вас настольных игр. Наши игротехники подберут для вас лучший вариант игровой механики. А дизайнеры смогут создать персонажей, внешний вид карточек или игрового поля с отражением вашей атрибутики и элементов корпоративной культуры.

Мы также сотрудничаем с издательствами настольных игр и можем организовать выпуск уже известной игры, брендированной логотипом вашей компании. Или просто оформленной в соответствии с вашими потребностями. Это могут быть изменения, например, на уровне рубашек игровых карт, фишек, буклетов с описанием правил или коробки.

Брендированные корпоративные настольные игры

Итак, мы можем предложить:

• Брендирование существующей игры на уровне создания обложки, оформления упаковки.
• Разработка уникального дизайна для всех элементов игры с учетом корпоративной символики и специфики деятельности компании, но без изменения механик.
• Разработка корпоративной игры с "нуля" для любой целевой аудитории (для детей и взрослых, сотрудников или контрагентов) с учетом всех пожеланий.

Длительность проекта может быть от 1 до 3 месяцев.

Стоимость - от 50 000 до 150 000 рублей (зависит от сложности переработки и объема дизайна).

Редизайн "Монополии"

Одним из самых частых запросов, связанных с настольными играми, является выпуск корпоративной или индивидуальной "Монополии". Здесь, как и было описано выше, мы изготавливаем дизайн настольной игры полностью - игровое поле, карточки бизнесов, коробку, правила.

Зачем выпускать "Монополию" в качестве подарка?

• Партнерам и коллегам - с целью повышения лояльности
• Клиентам/потребителям - с целью повышения узнаваемости бренда или линейки продукции/услуг
• Друзьям и близким - тут все просто: доставить удовольствие (на День Рождения или свадьбы)

Длительность подобного проекта складывается из:

• сбора всей информации для отражения в игре (название полей недвижимости, пожеланий к графике, необходимости отразить в игре что-то особенное, определения комплектующих) - это чаще делает заказчик (мы, конечно, помогаем);
• проработки игры (именно "сборка" всех названий, правил) - совместная работа;
• работы нашего дизайнера (согласование концепции, отрисовка всех элементов новой "Монополии");
• изготовление, упаковка и доставка компектов игры (здесь сроки зависят от тиража и загруженности производства).

О сроках выполнения

Обычно заказы на уровне создания дизайна мы делаем за 7-10 дней. Заказчик получает полный набор файлов, подготовленных для печати в типографии.

Производство и сборка небольшой партии (10-30 шт) занимает около недели. Но были случаи (это были частные заказы к Дню рождения), когда весь цикл редизайна и изготовления "Монополии" укладывался в 7 дней.

Что необходимо в первую очередь

От корпоративного заказчика мы попросим брендбук или описать стилистику (желательно с референсами), в которой хотелось бы исполнить игру. И, конечно, название всех элементов/полей недвижимости. Также определиться с тиражом (чем больший тираж, тем получается бюджетнее) и сроками - нам необходимо бронировать слот в типографии.

А что, если не "Монополия"?

Надо учесть, что "Монополия" - игра про противоборство (про занятие лидирующей/блокирующей позиции и зарабатывании на этом). Не всегда коректно использовать эту механику для корпоративного подарка. Например, зависимым от вас партнёрам. Или находящимся в конкуренции между собой. Мы обязательно предложим несколько других механик.

Также, не всегда бюджет позволяет выпустить именно эту игру - большая доля стоимости содержится в дизайнерской работе и коробке. В этом случае мы предложим несколько других вариантов: от игр с карточками или которые можно упаковать в тубус.

Свяжитесь с нами, и мы ответим на все ваши вопросы про корпоративные настольные игры!

+7 (495) 644 97 70